통영시는 오는 8월 3일부터 10일까지 일주일간 청렴 실천 의지를 높이고 조직 내 청렴 문화를 확산하기 위한 집중 운영 기간을 마련한다고 밝혔다.
이번 행사는 직원들이 직접 참여하는 다양한 청렴 프로그램을 통해 청렴을 공직사회 일상 문화로 정착시키기 위해 추진된다.
시는 지난 30일 확대간부회의에서 전 부서장이 참석한 가운데 청렴 실천을 다짐하며 ‘청렴한 주(週)’ 운영을 시작했다. 참석자들은 공정하고 투명한 업무 수행과 솔선수범하는 청렴 조직문화 조성을 다짐했다.
운영 기간에는 전 직원 청렴실천 다짐대회, 청렴 역량 강화를 위한 대면 교육, 고위직 중심 출근길 청렴동행 캠페인, 시와 노동조합이 함께하는 청렴나눔 캠페인 등이 진행된다.
특히 고위직과 노조가 함께 참여하는 청렴 활동을 통해 조직 내부의 실천 의지를 높이고, 청렴문화 확산 효과를 강화한다는 계획이다.
통영시는 청렴한 주간 운영 이후 시민 대상 청렴 홍보 캠페인도 이어가며, 기관장과 간부 공무원 중심의 청렴 리더십 강화 등 지속적인 청렴 시책을 추진할 방침이다.
통영시 관계자는 “청렴한 주간을 통해 전 직원이 청렴의 가치를 다시 한번 되새기고 시민과 그 의지를 공유하는 계기가 되길 바란다”며 “시민이 신뢰하는 행정을 만들기 위해 실효성 있는 청렴 정책을 이어가겠다”고 말했다.
*아래는 위 기사를 '구글 번역'으로 번역한 영문 기사의 [전문]입니다. '구글번역'은 이해도 높이기를 위해 노력하고 있습니다. 영문 번역에 오류가 있을 수 있음을 전제로 합니다. *The following is [the full text] of the English article translated by 'Google Translate'. 'Google Translate' is working hard to improve understanding. It is assumed that there may be errors in the English translation.
Tongyeong City to Operate ‘Integrity Week’ During First Week of August
Promoting Integrity Campaign with Participation from Senior Officials and Labor Unions… Stepping Up Efforts to Enhance Public Service Trust
Tongyeong City is operating a "Integrity Week" involving all employees to realize an administration of integrity that earns the trust of citizens.
Tongyeong City announced that it has established an intensive operation period from August 3 to 10 to strengthen the commitment to practicing integrity and spread a culture of integrity within the organization.
This initiative is being promoted to establish integrity as an everyday culture within the public service through various integrity programs in which employees directly participate.
The city kicked off the operation of "Integrity Week" on the 30th during an expanded executive meeting attended by all department heads, where they pledged to practice integrity. Attendees vowed to perform their duties fairly and transparently and to foster an organizational culture of integrity that leads by example.
During the operation period, activities will be conducted including a pledge ceremony for all employees to practice integrity, in-person training to strengthen integrity capabilities, an "Integrity Walk with Senior Officials" campaign on the way to work led by senior officials, and an "Integrity Sharing Campaign" jointly organized by the city and the labor union.
In particular, the plan is to enhance the internal commitment to integrity and strengthen the spread of a culture of integrity through integrity activities in which senior officials and the labor union participate together.
Following the operation of Integrity Week, Tongyeong City plans to continue integrity awareness campaigns targeting citizens and implement ongoing integrity policies, such as strengthening integrity leadership centered on the head of the agency and senior officials.
A Tongyeong City official stated, "We hope that Integrity Week will serve as an opportunity for all employees to reflect once again on the value of integrity and share that commitment with citizens," adding, "We will continue to implement effective integrity policies to create an administration that citizens trust." <저작권자 ⓒ 브레이크뉴스경남 무단전재 및 재배포 금지>
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